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【人事处】关于做好我校2019年“井冈学者奖励计划”遴选推荐工作的通知

时间:2019/09/03 12:00:04点击:  作者:  来源:

各部门、各学院(部、系):

根据《中共江西省委教育工委 江西省教育厅关于做好2019年“井冈学者奖励计划”遴选推荐工作的通知》要求,为进一步加大学校高层次人才队伍建设力度,夯实学校一流学科建设人才基础,现就做好我校2019年井冈学者遴选推荐工作有关事项通知如下:

一、基本条件

(一)井冈学者特聘教授项目

井冈学者特聘教授基本条件:

1.自然科学类、工程技术类人选年龄原则上不超过45周岁(1973年1月1日后出生),人文社会科学类人选年龄原则上不超过50周岁(1968年1月1日后出生)。

2.一般具有博士学位,在教学科研一线工作: 海外应聘者一般应担任高水平大学副教授及以上职位或其他相应职位,国内应聘者应担任教授或其他相应职位。

3.胜任核心课程讲授任务;学术造诣高深,在科学研究方面取得国内外同行公认的重要成就;具有创新性、战略性思维,具有带领本学科赶超或保持国际先进水平的能力;具有较强的领导和协调能力,能带领学术团队协同攻关。

4.恪守高等学校教师职业道德规范,具有拼搏奉献精神。

5.聘期内原则上全职在受聘高校工作,特殊人才聘用学校报省教育厅审批同意,在受聘高校工作时间不得少于6个月。应在签订聘任合同后一年内到岗工作。

备注:按照《关于做好2019年“井冈学者奖励计划”遴选推荐工作的通知》(赣教党字〔2019〕48号)文件要求,担任厅局级及以上领导职务者不具备推荐资格;已入选国家“千人计划”“长江学者”“国家杰青”“百人计划”“万人计划”“国家优青”等国家级高层次人才计划和江西省“双千计划”“井冈学者”“主要学科学术和技术带头人”的不纳入此次申报范围;仍在聘期内的“青年井冈学者”不具备推荐井冈学者特聘教授资格。

(二)青年井冈学者项目

青年井冈学者基本条件:

1.具有高尚的学术道德、严谨的学风,为人正派,富有团结协作精神。

2.自然科学类、工程技术类人选年龄原则上不超过38周岁(1980年1月1日后出生),人文社会科学类人选年龄原则上不超过40周岁(1978年1月1日后出生)。

3.具有博士学位或高级专业技术职称,在教学科研工作中有突出业绩。

4.聘期内全职在受聘高等学校工作。应在签订聘任合同后一年内全职到岗工作。

5.发展潜力大,有成为国家“千人计划”“长江学者”“国家杰青”“百人计划”“万人计划”“国家优青”等相当层次人才工程项目人选的潜质。

6.对业绩特别突出、省内急需紧缺的人才、引进的优秀人才,可适当放宽年龄、学位、职称等要求,需在申报材料中附说明。

对于国(境)外人才,须在国(境)外高等学校、科研院所、医疗卫生机构、企业有正式教学或科研职位,取得同行专家认可的科研成果。

对于国内人才,须在本行业、本领域取得了同行公认且有较大影响力的创新性成果。近5年来,取得下列业绩成果之一:

(1)主持国家级科研项目或省部级重点项目1项(含)以上,或参与国家重点研发计划项目、国家科技重大专项项目;

(2)公开发表本专业高水平学术论文或论著3篇/部(含)以上(第一作者或通讯作者) ;

(3)获得省部级科研成果奖三等奖(含)以上(一等奖排名前三,二等奖排名前二,三等奖排名第一);

(4)文化艺术领域人员获得国家级比赛二等奖(含)以上(一等奖排名前三,二等奖排名前二)或省部级重大比赛一等奖(含)以上(排名前三)。

二、推荐名额

根据上级文件要求,学校此次井冈学者特聘教授推荐不超过5名;青年井冈学者推荐7名。

三、推荐办法

各部门、各学院(部、系)对照“井冈学者”“青年井冈学者”申报条件,对申报人员的申报材料、实际能力水平和学术道德情况进行严格审核,组织相关专家遴选推荐,推荐人选2人及以上的需要排序,并在本部门公示3个工作日,公示无异议后报送人事处。

学校对各部门、各学院(部、系)报送的申报材料进行审核,组织相关专家进行评审推荐,并对拟推荐人选在校内公示,公示无异议后报送省教育厅。

四、工作要求

1.坚持师德为先,突出能力业绩导向。坚持党管人才原则,各部门、各学院(部、系)要高度重视,广泛宣传动员,精心谋划安排、认真组织实施,安排专人负责推进。要将政治立场和师德师风作为人选推荐考察的首要标准,实行一票否决制,要突出教育教学业绩评价,实施代表作和标志性成果评价,注重标志性成果的质量、贡献和影响,克服唯论文、唯帽子、唯职称、唯学历、唯奖项等“五唯”倾向,切实做到好中选优、宁缺毋滥。

2.强化材料审核,严格工作纪律。各部门、各学院(部、系)应严把人选质量关,对推荐人选的申报材料、实际能力水平和学术道德情况进行严格审核,确保推荐材料的真实性。

五、材料报送

1.书面材料包括推荐函、《2019年“井冈学者奖励计划”推荐人选情况汇总表》(附件4)和《江西省高等学校井冈学者候选人申报书》(附件5)。推荐函主要内容包括:人选遴选程序、公示情况、师德师风情况、思想政治素养情况、材料真实性审核及其他需要说明的事项等,加盖学院党委公章,注明联系单位、联系人及联系方式。电子材料为纸质材料的电子稿、《景德镇陶瓷大学2019年井冈学者推荐人选信息表》(附件6)以及井冈学者特聘教授附件材料(包括目录,申报表中列举的科研项目、专利、获奖情况、荣誉称号、学术兼职的证明材料,列举的代表性论文论著的全文(封面、目录和核心章节))。

2.请于9月12日前,将推荐材料报送至人事处人才科(行政楼512室)。

3.联系方式:

人:郭智奇  

联系电话:6168

电子邮箱:tyrsc@163.com


人事处

2019年9月2日


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